这时，小张也终于明白了，职场中绝对不能一味地按下“快进键”，快或者慢要因人而异，更要因时因地而异，这里面的学问大着呢。
理直气壮地去求职
大学毕业后，我曾经四处求职，每到一处，我都斟字酌句小心翼翼，唯恐一不小心，得罪了面试官，可是即便这样，过了半年，我还是没找到一份工作，每次都是被卡在了面试这一关。
我非常郁闷，作为大学里的优等生，我各方面条件都不错，却一直没有得到施展的机会。虽然我一直没放弃继续找工作，但这样下去也不是办法，看着同学们一个个都找到了工作，并且干得如鱼得水，我是急得欲哭无泪。
在一次同学聚会上，同学们看到我面色憔悴，都关切地问我原因，得知我的困境后，他们帮我把求职过程梳理了一遍，终于发现了问题所在。
原来，我把自己的位置放得太低了。现在是一个平等开放的时代，只要有本事不愁没公司要，我处处小心固然没错，但却显得有些底气不足，让招聘者感觉与求职简历上写的不符。事实上，在求职者渴望得到一个就业机会施展才华的同时，公司也对人才求贤若渴。如果应聘者表现得太过拘谨谦恭，可能会被公司认为缺少底气，没有开拓精神。